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3月26日，公司舉辦名師帶徒簽約儀式暨勞模工匠創(chuàng)新工作室交流座談會。陜西鐵路工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院全國“五一勞動獎?wù)隆鲍@得者叱培洲、鉗工技能大師鄭永濤出席活動。

名師帶徒簽約環(huán)節(jié)，各位名師與徒弟依次上臺簽訂《名師帶徒協(xié)議書》，以契約形式明確傳承責(zé)任，搭建起技藝相傳、成長共進(jìn)的橋梁。此次結(jié)對既是勞模精神、工匠精神的具象化傳承，更是公司精準(zhǔn)培育青年技能人才、破解人才梯隊建設(shè)難題的重要舉措。

座談會上，人力資源部宣貫人才激勵政策，從培訓(xùn)資源、激勵機制、發(fā)展通道等方面，搭建“新手-能手-大師”的成長體系，以培訓(xùn)促提升、以提升促創(chuàng)新，夯實技能人才培育基礎(chǔ)。叱培洲、鄭永濤結(jié)合自身實踐經(jīng)驗，從技能提升、創(chuàng)新突破、人才培育等方面?zhèn)鹘?jīng)送寶，為公司勞模工匠創(chuàng)新工作室提質(zhì)增效、技能人才培育指明了方向。趙紅喜、呂品正、任江昆、馬鵬飛四位勞模工匠創(chuàng)新工作室領(lǐng)銜人依次匯報工作計劃，分享創(chuàng)新思路、明確發(fā)展方向，展現(xiàn)了工作室凝聚匠心、攻堅創(chuàng)新的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。